20/6/12

Estilos de Liderazgo


Básicamente existen tres tipos o estilos de liderazgo: el liderazgo autoritario, el liderazgo democrático y el liderazgo liberal:


LIDERAZGO AUTORITARIO
Este tipo de liderazgo se basa en estilo dominante por parte del líder, éste suele tomar decisiones sin necesidad de la participación de sus subordinados y sin la necesidad de tener que justificarlas.

El líder autoritario se caracteriza por ser dominante, restrictivo, exigir obediencia y supervisar constantemente a sus trabajadores.

LIDERAZGO DEMOCRÁTICO
En este tipo de liderazgo el líder busca ser un miembro mas del grupo o equipo, las decisiones se suelen tomar entre los trabajadores, pero bajo supervisión, guía y consentimiento del líder.

El líder democrático se caracteriza por escuchar a los miembros de su grupo, ser amistoso, ser accesible, ayudar a sus trabajadores en sus problemas personales, mostrar consideración e interés por los demás, promover la participación de todos y ser permisivo.

LIDERAZGO LIBERAL
Este tipo de liderazgo se basa en una participación mínima del líder, éste otorga total liberal en las decisiones grupales, o, en todo caso, su participación en las decisiones es limitada, por ejemplo, presenta algunos esbozos de lo que hay que hacer, y aclara que suministrará más información sólo si la solicitan.

PREGUNTAS
¿Cuál de estos estilos de liderazgo es tu estilo?
¿Qué clase de estilo es el adecuado para el beneficio de tu gente que te sigue?
¿Qué cosas tienes que cambiar de tu estilo de liderazgo para el beneficio de tus subordinados? 

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Liderazgo es influencia nada más ni nada menos.